Offene Stellen im Pflegeheim Sennhof

Zur Verstärkung unseres Pflegekader-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine aufgestellte und innovative Persönlichkeit als

Leiter/in Aktivierung 80 – 100%

 Ihre Hauptaufgaben:

• Verantwortung für die personelle, fachliche und organisatorische Planung und Führung der Aktivierung/Tagesstätte sowie Einsätze im geschützten Wohnbereich
• Verantwortung für die Erhebung und Durchführung der bedarfsgerechten Angebote auf der Aktivierung, der Tagesstätte und im geschützten Wohnbereich und deren qualitativen Weiterentwicklung
• Korrekte Führung der elektronischen Pflegedokumentation sowie Leistungserfassung.
• Fachliche sowie praktische Unterstützung in berufsspezifischen Fragestellungen
• Ausbildungsverantwortung und Praxisbegleitung HF-Lernende in der Aktivierung

 Unsere Anforderungen:

• Kompetente, kreative und humorvolle Persönlichkeit mit innovativem Flair
• Ausbildung zur Dipl. Aktivierungsfachperson HF
• Pflegerische Grundausbildung (mind. Pflegehelfer/in SRK) oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren.
• Führungsausbildung und Berufserfahrung im Bereich Aktivierung/Pflege
• Gute Führungs-, Sozial-, Fachkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Gute Informatikkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• Mindestens 5 Wochen Ferien
• Vorteilhafte Anstellungsbedingungen sowie bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Mitarbeit in einem aufgestellten Team
• Verantwortungsvolles, vielseitiges und selbständiges Aufgabengebiet in einem lebhaften, wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage www.sennhof.ch. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Christina Ming, Leiterin Pflege und Betreuung, unter Tel. 062 745 08 08 gerne zur Verfügung.

Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, sämtliche Ausbildungsnachweise sowie Arbeitszeugnisse) senden Sie bitte an die Pflegeheim Sennhof AG, Human Resources, Alte St. Urbanstrasse 1, 4803 Vordemwald oder per E-Mail an
human.resources@sennhof.ch.

Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Pflegeteams.

Pflegefachfrau/-mann Tertiärstufe Nachtwache 40-80%

Ihre Hauptaufgaben:

• Verantwortlich für die professionelle, emphatische, ressourcenorientierte und individuelle Pflege und Betreuung der Bewohnenden auf den Wohnbereichen.
• Verantwortlich für die Einhaltung der Organisation der Arbeitsabläufe sowie den Pflegeprozess der Bewohnenden auf den Wohnbereichen.
• Fachgerechte Ausführung der verordneten medizin-diagnostischen und therapeutischen Massnahmen.
• Verantwortlich für die korrekte Führung der elektronischen Pflegedokumentation sowie für einen adressengerechten und interdisziplinären Informationsfluss.
• Einstiegsmöglichkeit in eine Führungsposition (z.B. Stv. Wohngruppenleiterin)

Unsere Anforderungen:

• Ausbildung auf Tertiärstufe (HF, AKP, PsyKP, DNI, DNII, FaLB)
• Hohe Sozial-, Methoden- und Fachkompetenz.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit älteren und betagten Menschen.
• Gute Informatik-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• 5 Wochen und ab 50. Altersjahr 6 Wochen Ferien.
• Vorteilhafte Anstellungsbedingungen sowie bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Mitarbeit in einem aufgestellten Team.
• Verantwortungsvolles, vielseitiges und selbständiges Aufgabengebiet in einem lebhaften, wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Christina Ming, Leiterin Pflege und Betreuung, unter Tel. 062 745 08 08 gerne zur Verfügung.

Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Ausbildungsnachweise sowie Arbeitszeugnisse) senden Sie bitte an die Pflegeheim Sennhof AG, Human Resources, Alte St. Urbanstrasse 1, 4803 Vordemwald oder elektronisch per E-Mail an bewerbung@sennhof.ch

Zur Unterstützung unseres Teams in arbeitsintensiven Phasen oder bei Personalengpässen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung kompetente und aufgestellte Persönlichkeiten als

Pool-Mitarbeiter/-in Pflege und Betreuung (Pensum flexibel)

Ihre Hauptaufgaben:

Ihre Aufgabe als Pool-Mitarbeiter/-in besteht darin, bei Personalengpässen einzuspringen. Ihre Einsätze können Sie frei entscheiden, ob Sie die Anfrage annehmen oder nicht. Wir freuen uns auf Mitarbeitende, welche eine flexible, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit bevorzugen. Aufgaben, Verantwortung und Kompetenzen sind abhängig vom Ausbildungsstand.

Unsere Anforderungen:

Wir sprechen Personen an, welche eine Ausbildung im Gesundheitswesen haben und denen das schweizerische Gesundheitssystem vertraut ist. Sie sind bei uns willkommen, unabhängig welche pflegerische Ausbildungsstufe und welches Alter Sie haben. Sie haben Verständnis und Einfühlungsvermögen für ältere und/oder Menschen mit Demenz. Einsätze in wechselnden Teams machen Ihnen durch Ihre offene, motivierte und empathische Art Freude. Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse.

Wir bieten Ihnen:

Im Mitarbeiterpool bestimmen Sie Ihre Dienst-Einsätze und Ihr Pensum nach Ihren Bedürfnissen, abgestimmt auf den Bedarf. Dies erlaubt Ihnen Berufstätigkeit und Familienaufgaben optimal miteinander zu verbinden. Wir bieten regelmässig betriebliche und interdisziplinäre Fort- und Weiterbildungen und somit können Sie immer auf dem aktuellen Stand bleiben. Zudem haben wir fortschrittliche Anstellungskonditionen und attraktive Sozialleistungen.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage www.sennhof.ch. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Christina Ming, Leiterin Pflege und Betreuung, unter Tel. 062 745 08 08 gerne zur Verfügung.

Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, sämtliche Ausbildungsnachweise sowie Arbeitszeugnisse) senden Sie bitte an die Pflegeheim Sennhof AG, Human Resources, Alte St. Urbanstrasse 1, 4803 Vordemwald oder elektronisch per E-Mail an human.resources@sennhof.ch.

Zur Verstärkung unseres Teams Hauswirtschaft suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Fachfrau/-mann Hauswirtschaft 50%

oder viel Erfahrung auf diesem Gebiet

Ihre Hauptaufgaben:

• Umsetzung der definierten Wäscheaufbereitung mit hoher Effizienz und mitverantwortlich für die praktische Ausbildung der Lernenden.
• Umsetzung der gesamten Unterhalts- und Grundreinigungen mit Effizienz unter Einhaltung der Hygienerichtlinien.
• Sicherstellen der Reinigung der Bewohnerzimmer mit hoher Freundlichkeit und empathischer Dienstleistung gegenüber Bewohner/innen und deren Privatsphäre.
• Umsetzung der definierten Prozesse für die Bettendisposition bei Ein- und Austritt der Bewohner/innen unter Berücksichtigung die individuellen Bedürfnisse und in Zusammenarbeit mit den Bereichen Pflege und Betreuung sowie Technischer Dienst.

 Unsere Anforderungen:

• Gewinnende sowie einsatz- und kontaktfreudige Persönlichkeit.
• Hohe Sozial- und Dienstleistungskompetenz.
• Hohe Bereitschaft, Bedürfnissen von älteren und betagten Menschen gerecht zu werden.
• Flexibilität, Belastbarkeit und Freude zur Mitwirkung in einem aufgestellten Team.

Wir bieten Ihnen:

• 5 Wochen Ferien und ab 50. Altersjahr mind. 6 Wochen Ferien
• Vielseitiges Aufgabengebiet
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter www.sennhof.ch. Telefonische Auskunft erteilt Ihnen gerne Frau Karin Winet, Leiterin Hotellerie, Telefon 062 745 08 08.

Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, sämtliche Ausbildungsnachweise sowie Arbeitszeugnisse) senden Sie bitte an die Pflegeheim Sennhof AG, Human Resources, Alte St. Urbanstrasse 1, 4803 Vordemwald oder per E-Mail (PDF-Format) an human.resources@sennhof.ch. Bitte beachten Sie, dass wir nur vollständige Bewerbungsunterlagen bearbeiten.